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1. 下列哪一位學者被後世稱為「行政學之父」？
(A)古德諾（Frank J. Goodnow）
(B)古立克（Luther H. Gulick）
(C)瓦爾多（Dwight Waldo）
(D)威爾遜（Woodrow Wilson）。
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2. 下列哪一位學者被尊稱為「科學管理之父」？
(A)費堯（Henri Fayol）
(B)韋伯（Max Weber）
(C)泰勒（Frederick W. Taylor）
(D)梅堯（Elton Mayo）。
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3. 「一般機關組織中常見的建立王國（empire building）現象」符合下列哪一項定律？
(A)寡頭鐵律（Iron Law of Oligarchy）
(B)不稀罕效應（BOHIZA）
(C)彼得原理（Peter Principle）
(D)白京生定律（Parkinson’s Law）。
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4. 我們常在新聞媒體聽到「交通部」、「國家發展委員會」這類機關名稱。請問這些「部」或「委員會」是屬於中央行政機關中的哪一級機關？
(A)第一級
(B)第二級
(C)第三級
(D)第四級。
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5. 理想型的官僚模型是由下列哪一位學者所提出？
(A)傅麗（Mary Parker Follett）
(B)泰勒（Frederick W. Taylor）
(C)韋伯（Max Weber）
(D)尤偉（Lyndall F. Urwick）。
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6. 依照賽蒙（Herbert A. Simon）的決策理論，機關組織內的成員是屬於下列哪種人？
(A)經濟人
(B)政治人
(C)行政人
(D)法律人。
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7. 下列哪一種理論認為人性本質是厭惡工作的，所以要用嚴格的監督制裁方式來管理員工？
(A)M理論
(B)X理論
(C)Y理論
(D)Z理論。
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8. 「一個主管直接所能指揮監督的部屬數目」指的是下列哪一項管理概念？
(A)指揮命令鏈
(B)正式組織
(C)控制幅度
(D)科層體系。
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9. 「企圖透過領導的作用來轉變組織原有的價值觀念、人際關係、組織文化與行為模式」指的是下列哪一種領導模式？
(A)交易型領導
(B)轉換型領導
(C)魅力型領導
(D)權威型領導。
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10. 「以更廣泛的工作內容，更高層次的知識與技術，給予員工更多的自主權及責任，增加其垂直性的工作內涵」指的是下列哪一種激勵作法？
(A)工作水平化
(B)工作豐富化
(C)工作擴大化
(D)工作韌性化。
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11. 主張顧客導向、向企業學習，以及小而美政府的新公共管理運動，是受到下列哪一個學派的影響興起？
(A)新左派
(B)新右派
(C)新公共行政學派
(D)新公共服務學派。
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12. 下列哪一位學者不是人群關係學派的代表人物？
(A)梅堯（Elton Mayo）
(B)費堯（HenriFayol）
(C)馬斯洛（Abraham H. Maslow）
(D)巴納德（Chester I. Barnard）。
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13. 「行政不應受政治所干擾之政治與行政分立」的主張，是由哪一位學者所提出？
(A)瓦爾多（Dwight Waldo）
(B)威爾遜（Woodrow Wilson）
(C)古德諾（Frank J. Goodnow）
(D)古立克（Luther H. Gulick）。
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14. 請問下列哪一個機關是屬於中央政府之三級機關？
(A)促進轉型正義委員會
(B)國立臺灣藝術教育館
(C)廉政署
(D)刑事警察局。
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15. 人們常說的「條條大路通羅馬」這句話，最能代表下列哪一項理論的概念？
(A)系統理論（systems theory）
(B)不稀罕效應（BOHIZA）
(C)動態平衡理論（dynamic equilibrium theory）
(D)權變理論（contingency theory）。
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16. 下列哪一個行政院機關是屬於首長制組織？
(A)中央選舉委員會
(B)國家通信傳播委員會
(C)行政院金融監督管理委員會
(D)國家發展委員會。
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17. 「由於某人在學識、能力、技術、做人處事等各方面均表現優異，使他人對他產生由衷的敬仰，以他做為學習的榜樣，並願接受其影響」，請問以上敘述指的是做為領導基礎的哪一種權力？
(A)資訊權力
(B)參照權力
(C)專家權力
(D)關聯權力。
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18. 阿特福（Clayton P. Alderfer）的「ERG理論」指出人類需要的層級由低而高分成三類，不包含下列哪一項需要？
(A)成長需要
(B)生存需要
(C)尊榮需要
(D)關係需要。
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19. 有關我國政府現況的敘述，下列何者正確？
(A)總統府是國家最高行政機關
(B)行政院院長由總統任命之
(C)監察院負行使司法審判權
(D)行政院下設八部二委員會。
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20. 有關公共行政的敘述，下列何者正確？
(A)屬於一種依法行政的體系
(B)和市場經濟的運作無關
(C)獨立運作不受其他機關之干涉
(D)不存在於行政院以外的機關中。
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21. 在新冠肺炎（COVID-19）第三級疫情警戒期間，警察人員取締民眾戶外未戴口罩的作為，主要屬於下列何種政府管理的內涵？
(A)規劃
(B)決策
(C)執行
(D)評估。
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22. 賽蒙（H. Simon）認為組織決策因受到資訊、時間、慣例等限制，無法得到最佳結果的產出，這屬於下列何種概念？
(A)區塊鏈
(B)鐵三角
(C)慣性作用
(D)有限理性。
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23. 我國為因應新冠肺炎（COVID-19）而成立之中央流行疫情指揮中心，其組織性質屬於下列何者？
(A)行政法人
(B)任務編組
(C)事業機構
(D)虛擬組織。
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24. 行政機關針對未來一定期間政府經費支出的需要與收入的財源，使之收支平衡所編擬的計畫，稱為：
(A)資產負債表
(B)財務報表
(C)決算
(D)預算。
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25. 某公務人員為表達對A政黨的支持，於是在個人辦公桌上擺放A政黨的旗幟與文宣品，此行為可能違反下列何種法律的規定？
(A)公職人員利益衝突迴避法
(B)公務人員行政中立法
(C)公務人員任用法
(D)遊說法。
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26. 某基層公務人員因涉及酒駕肇事案件，因此必須負起相關責任，不包括下列何者？
(A)政治責任
(B)行政責任
(C)刑事責任
(D)民事責任。
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27. 下列何者屬於韋伯（M. Weber）所提出官僚制的特性？
(A)規則拘束
(B)彈性用人
(C)顧客導向
(D)開放系統。
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28. 在新冠肺炎（COVID-19）流行期間，若干企業及基金會採購疫苗捐贈政府，以共同對抗疫情的行為，符合下列何種概念的含意？
(A)去官僚化
(B)非正式組織
(C)開放政府
(D)公私協力。
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29. 有關我國公務人員制度的敘述，下列何者正確？
(A)分委任、薦任、簡任、政務四個官等
(B)享有刑事豁免權
(C)適用勞動基準法一例一休之規定
(D)可依法組成公務人員協會。
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30. 組織中的人員過度順服，直接將所效命的目標當作終極目標，而忽略了其所效命的目標只是達成組織終極目標的手段而已，這種組織病態稱為下列何者？
(A)目標的替代作用（displacement of goals）
(B)莫非定律（Murphy’s Law）
(C)目標和關鍵成果（Objectives and Key Results）
(D)遵循管理（compliance management）。
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31. 下列何者非屬1990年代之後新公共管理理論主張的論點？
(A)顧客導向的政府
(B)前瞻式的政府
(C)層級節制的政府
(D)結果導向的政府。
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32. 在新冠肺炎（COVID-19）流行期間，政府提供紓困金給若干受創嚴重的產業，此主要屬於下列何種政府作為？
(A)勸募
(B)生產
(C)補助
(D)管制。
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33. 下列何者屬於行政機關內部的課責機制？
(A)政風
(B)質詢
(C)審計
(D)彈劾。
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34. 「為免中央災害應變中心因重大災害致無法運作，或為支援跨直轄市、縣（市）處理區域性重大災害，應異地設置備援應變中心。」前述備援應變中心的設計，符合下列何種組織設計的原則？
(A)對事不對人（impersonality）
(B)層級節制（hierarchy）
(C)餘裕（redundancy）
(D)多樣性（diversity）。
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35. 下列何者可用來形容公務員具有「公共服務動機」？
(A)具有授權與開放的心態
(B)具有自利以外的利他或親社會之動機
(C)強調服務效率至上的動機
(D)服從長官命令的動機。
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